11月18日，我们举办了沉浸式学习项目“Hotel Quest”的体验会。“Hotel Quest”是一项培养实际问题解决能力的沉浸式学习项目，参与者通过亲身体验其精华内容，对其给予了高度评价。
体验会概述
“Hotel Quest”是一种让参与者以故事主角的身份沉浸其中，通过解决问题的过程中，掌握多种能力的沉浸式学习项目。这些能力包括：
- 逻辑思维能力
- 沟通能力
- 计划协调能力
- 问题解决能力
自2012年推出以来，“Hotel Quest”已受到众多客户，特别是大型企业的高度评价。
许多客户经常提出这样的问题：
- “这个项目听起来很有趣，但实际能学到什么？”
- “对新员工来说会不会太难？”
为了让更多人通过亲身体验了解沉浸式学习的魅力，我们决定举办此次体验会。通常情况下，该项目以1天或2天的课程形式提供，而此次体验会则浓缩成半天，让参与者能够高效体验其核心内容。当日，共有12名参与者出席，即使是初次见面的团队，也能迅速展开热烈讨论，现场始终充满积极的氛围。
参与者的声音
体验会结束后，我们进行了问卷调查。所有参与者都评价“这是对学员非常有益的项目”，并有90%以上的人表示“希望将其引入到本公司的培训中”。以下是部分参与者的反馈：
“作为新员工的教材非常好，例如‘主动获取信息’、‘思考的思考方式’，这些都非常实用。”
“与其他实践型研讨会不同，这个项目的设置和信息细致入微，让人有种接近实际工作的感觉，超出了我的预期。”
“通过实践学习逻辑性与感性思维的过程，我认为这非常有效。”
“沉浸感极强，非常有趣。”
“调整难度后，适合作为从新员工到经理的培训内容。”
我们计划在2月左右再次举办体验会，具体日期确定后将另行通知。